Pierre-Luc est un expert en finance et en stratégie. Il possède également une forte expérience dans l’élaboration et l’optimisation de modèles d’affaires. Il a passé une partie de sa carrière au sein de plusieurs entreprises et fonds d’investissement de l’industrie comme le Cirque du Soleil, Lune Rouge et Mishmash. Son expérience l’a amené à siéger sur différents conseils d’administration et comités pour des organismes à but non lucratif et des entreprises privées.

Pierre-Luc détient un baccalauréat en finance (Canada, Angleterre). Il détient également une maîtrise en stratégie (Canada).

Joëlle est une experte en recherche marketing spécialisée dans les industries créatives. À travers les approches quantitatives et qualitatives, elle excelle dans la compréhension approfondie des comportements des consommateur.rice.s et des tendances de marché.

Ses premières expériences dans le domaine de la publicité ont pris une tournure décisive lorsqu'elle a découvert sa passion pour le divertissement au sein de l'agence expérientielle Youville Haussmann Park. Ensuite, chez Habo, Joëlle a débuté son parcours en tant qu'analyste, contribuant rapidement de manière notable à des projets stratégiques. Sa passion, sa curiosité naturelle et son savoir-faire l'ont propulsée vers des postes stratégiques, la positionnant aujourd'hui en tant que Directrice, intelligence marketing et Associée principale, où elle assume la direction complète de l'équipe de recherche.

À la tête de cette équipe, Joëlle se charge de donner vie aux données, tirant des insights clés sur le marché et les consommateurs. Ces analyses approfondies alimentent les recommandations stratégiques visant à propulser les marques, locales ou internationales, vers le succès. Son leadership et son expertise font d'elle un pilier essentiel pour faire rayonner les clients d'ici et d'ailleurs.

Joëlle détient un baccalauréat en marketing (Canada, France) et une maîtrise en marketing (Canada).

Alexis a débuté sa carrière en finance d’investissement au fonds de pension Teachers à Toronto pendant près de 4 ans, où il a développé, entre autres, ses capacités en modélisation financière. Il a ensuite évolué en politique où il a géré le bureau parlementaire d’un député de la Chambre des Communes à Ottawa. Il s’est réorienté vers la finance d’entreprise et la stratégie en se joignant par la suite à l’équipe de gestion de la performance stratégique et projets spéciaux de la compagnie d’assurance belairdirect à Montréal. C’est là qu’il développera davantage son expérience en stratégie d’affaires et en finance corporative en travaillant sur plusieurs projets d’envergure.

Alexis détient un baccalauréat en économie et mathématiques (Canada) et une maîtrise en économie financière (Canada).

Catherine cumule plus de 5 ans d’expérience professionnelle dans l’industrie du divertissement. Avant de se joindre à Habo, elle a évolué en tant qu’Analyste Marketing et développement chez Moment Factory. Au cours de ses expériences passées, Catherine avait à sa charge la réalisation d’analyses de marché, le marketing numérique, les analyses des comportements utilisateurs ainsi que le déploiement de la stratégie d’affaires.

Catherine détient un baccalauréat en marketing (Canada) et une maîtrise en stratégie (Canada).

Tristan a développé ses compétences en analyse quantitative et qualitative grâce à ses diverses expériences en recherche portant sur la stratégie de marque et les communications marketing. Doté d’un esprit analytique, il a développé un fort intérêt pour l’analyse des bases de données permettant de modéliser les facteurs de fidélité et de ventes des clients.  Au travers de ces différents projets, Tristan s’est donné pour mission de porter la voix des consommateurs afin d’allier leurs besoins à ceux des marques et ainsi leur permettre de prendre des décisions éclairées.

Tristan détient un baccalauréat en marketing (Canada) et une maîtrise en marketing (Canada).

Mathilde nourrit une profonde curiosité envers les diverses expériences artistiques et culturelles qui l'entourent. Tout au long de son parcours académique, elle a accumulé de l’expérience dans les domaines du loisir et du divertissement, tout en confirmant sa passion pour la recherche en marketing.

Grâce à ses compétences en recherche quantitative et qualitative, Mathilde vise à mobiliser son expertise en comportement du consommateur au service des institutions culturelles et de l'industrie du divertissement. L’objectif de Mathilde est d'offrir une perspective unique aux clients, contribuant ainsi de manière significative à la croissance de leurs domaines d'activité, tout en approfondissant sa propre compréhension des besoins et des aspirations du public.

Mathilde détient un baccalauréat marketing et management (Canada) et une maîtrise en marketing (Canada).

Maÿlis cumule plus de 5 ans d’expérience professionnelle dans les industries créatives. Elle a commencé sa carrière au sein de Nova Consulting, où elle a développé son expertise en planification stratégique et en modélisation économique et financière. À travers cette expérience, elle a accompagné plusieurs acteurs des secteurs culturels et du divertissement européens, dont des institutions culturelles, des entreprises privées et des collectivités publiques. Maÿlis a ensuite poursuivi son parcours au sein d’Artips, où elle a travaillé sur plusieurs projets de création et de diffusion de contenus culturels tels que des infolettres, des formations en ligne et des podcasts.

Maÿlis détient un double baccalauréat en économie-gestion et espagnol (France) et une maîtrise en commerce et administration des affaires (France).

Cynthia cumule plus de 8 années d’expérience en marketing et en communication. Son parcours varié dans différentes industries, comme le tourisme et la santé, lui a permis de développer une expertise dans le déploiement de campagnes marketing 360° pour maximiser l’acquisition et la rétention d’une clientèle cible. Elle a aussi développé des compétences en gestion de marque, plan de communications, développement de stratégies marketing et CRM, ainsi que dans la mesure des objectifs de performance.

Cynthia détient un baccalauréat en design de l’environnement (Canada) et une maîtrise en marketing (Canada).

Geneviève a commencé sa carrière en acquisition de talents avant de se spécialiser en développement organisationnel. Elle cumule plus de six années d’expérience et a travaillé au sein d’organisations importantes comme le Cirque du Soleil et le CHU Sainte-Justine. Durant son parcours, Geneviève a travaillé sur l’intégration de nouvelles recrues, le développement du leadership et la facilitation d'ateliers de travail. Elle propose une approche participative et inclusive dans le but d’ajuster ses interventions aux différentes réalités des équipes et de faciliter la gestion du changement. Geneviève croit que le succès d’une entreprise passe par la mise en place d’initiatives soutenant le plein potentiel des talents et de leur bien-être.

Geneviève détient un baccalauréat en administration des affaires (Canada, Portugal) et une maîtrise en développement organisationnel (Canada).